株式会社カクタス cactus

 

 

大企業病。　皆様はこの言葉をご存知でしょうか？　あるいは、身近なものでしょうか？

 

改めて意味を検索するに①事なかれ主義②社内政治③セクショナリズムこれらに代表される

 

保守的で非効率的な企業体制を指すらしい。

 

大きな変化や新しい事へのチャレンジを嫌う傾向があり、既存のルールを守ろうとするので

 

意思決定が遅く、社内のコミュニケーションが滞る。また縄張り意識が強いため社内の派閥争いや

 

出世競争に注力し、ユーザー視点を持つことが出来ない。

 

 

これ、前からすごく思うことあるんですけで、世界的に見ても発生する事なんでしょうか？

 

特に日本文化には多いのでしょうか？

 

 

 

（生意気言いますけど）幅がないんですねぇ～。　順風な奴に限って。

 

あなたは今年一年なにか新しいことにTryするんですか？　個人でも、組織でも構いません。

 

 

 

大企業病ってついてますが組織と名がつけば、それは中小でも一緒だと思います。

 

我々を取り巻く環境は日増しに悪化しています。　座したままではこれからは決して乗り越えられません。

 

そんなとき事なかれ主義でどうするんですか！　セクショナリズムでどうするねん！

 

 

全く持って一日も早い退院を祈念申し上げます。